崗位職責(zé)：
1、分析行業(yè)發(fā)展規(guī)律，把握所在專業(yè)發(fā)展方向，引進(jìn)、應(yīng)用和推廣新技術(shù)；
2、主持或安排人員對(duì)設(shè)計(jì)項(xiàng)目進(jìn)行內(nèi)部審核；
3、主持制定專業(yè)技術(shù)人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)及技術(shù)工作計(jì)劃；
4、負(fù)責(zé)專業(yè)技術(shù)人員的業(yè)務(wù)能力提升，建設(shè)人才梯隊(duì)；
5、參與重大項(xiàng)目可行性分析和技術(shù)支撐，審核重要項(xiàng)目相關(guān)文檔；
6、組織開展項(xiàng)目質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)，建設(shè)內(nèi)部技術(shù)交流平臺(tái)，指導(dǎo)內(nèi)部技術(shù)交流。
任職資格：
1、水利水電類專業(yè)，從事相關(guān)工作10年以上；
2、具備高級(jí)職稱，主持過(guò)各類中小型設(shè)計(jì)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)工作；
3、有較強(qiáng)的分析、組織、管理、策劃能力 、表達(dá)能力；
4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn),良好的職業(yè)道德，技術(shù)管理能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力強(qiáng)；
5、熟悉行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀，對(duì)行業(yè)發(fā)展有獨(dú)到見(jiàn)解.
公司按國(guó)家規(guī)定繳交 五險(xiǎn)一金；按照國(guó)家節(jié)假日放假；薪酬采用底薪+提成的方法！不定期免費(fèi)旅游，節(jié)日福利，不定期團(tuán)建活動(dòng)。

職位類別： 規(guī)劃設(shè)計(jì)

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